工人社保和職工社保有區別?,工人社保和職工社保有區別,法律主觀：居民保險和職工保險區別是： 1、職工社保，單位給職工繳納的保險包括：養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。繳費的比例一般以職工的稅前工資為基準。 職工社
居民保險和職工保險區別是： 1、職工社保，單位給職工繳納的保險包括：養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。繳費的比例一般以職工的稅前工資為基準。 職工社保可享受住院費用報銷、統籌病種門診費用報銷以及用于支付門診醫療費的個人賬戶待遇，其報銷比例較城鎮居民醫療保險高一些。在職職工住院的費用，在扣除范圍外費用以后，最低起付線以上至5000元的部分，按75%報銷；5000元至10000元的部分按80%報銷；10000元以上的部分按85%報銷，退休人員相應提高10%；統籌病種門診費用報銷，在職職工為80%，退休職工為85%。 2、居民社保中，有城鎮戶籍的居民能為自己繳納的社保只有養老保險和醫療保險這兩種，失業保險、工傷保險、生育保險及住房公積金，居民是沒法自己繳納的。 居民社保可享受住院費用報銷和統籌病種門診費用報銷待遇。參保居民的住院費用報銷，在扣除范圍外費用以后，最低起付線以上的部分，按55%報銷，每個醫療年度最高可累計報銷3萬元。統籌病種門診費用，在起付線(300元)以上的，按50%報銷。
《中華人民共和國社會保險法》第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。 《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
1，繳費頻率不同。職工社保是按月繳費的，而城鎮居民大部分城市都是按年繳費。
2，繳納性質不同。職工社保，是國家強制性的繳費，只要在上班，單位就必須為你繳五險；城鎮居民，屬于自愿參保，不強制繳費。
法律依據：《社會保險法》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
法律分析：職工保險有養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第三十三條 職工應當參加工傷保險，由用人單位繳納工傷保險費，職工不繳納工傷保險費。
第四十四條 職工應當參加失業保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納失業保險費。
第五十三條 職工應當參加生育保險，由用人單位按照國家規定繳納生育保險費，職工不繳納生育保險費。
職工社保和居民社保的7大區別1、參保對象不同職工社保：參保對象是勞動年齡內在單位就業的職工，由單位依法為其參保繳交，是強制性的；居民社保：參保對象一般是未就業的人員，他們可以自愿參保。2、參保險種不同職工社保：單位參保繳交，包含五險，醫療、養老、工傷、失業和生育保險；居民社保：個人繳交兩險，醫療和養老保險。3、繳費方式不同職工社保：按月繳交；居民社保：按年繳交。4、繳費標準不同職工社保：繳費標準高職工社保的繳交金額=職工個人的上年度月平均工資（不低于當地規定的最低基數下限值，不高于當地規定的最高基數上限值）為繳費基數*各險種的繳費比例之和。5、醫療待遇不同職工社保：① 個人賬戶：職工醫保有個人賬戶；②職工醫保可以退休：達到法定退休年齡，福建（非廈門地區）繳滿25年；③報銷比例：職工醫療報銷比例高。居民社保：① 個人賬戶：居民醫保沒有個人賬戶；②居民醫保當年有繳才能享受待遇：沒有退休概念，繳費年限是不累積；③報銷比例：居民醫療報銷比例低。6、養老待遇不同① 退休年齡不同：職工養老的退休年齡區分女工人50周歲、女干部55周歲，男性60周歲；居民養老不分男女統一60周歲；② 二者的養老金計算公式不同：同樣按最低標準繳交，職工養老核算出來的養老金遠高于居民養老；③ 養老調待不同：職工養老的調整幅度高于居民養老。7、其他待遇① 職工可以多享受3險待遇：單位參保的職工社保中有包含工傷、失業和生育，符合條件時可享受相應的工傷、失業和生育保險待遇。而居民社保是不能參保這三險，也就無法享受這三險的待遇。② 民生業務與職工社保掛鉤：比如孩子上學、購房、落戶，檔案調動等等的，都是要求職工社保要繳交達到規定年限才行。法律依據《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
法律分析：區別是：
1、社保是社會保險的簡稱，包括基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、生育保險和失業保險五個險種。社保包括醫保，而醫保是社保里的一種，社保包括的范圍更加廣泛。
2、社保卡要比醫保卡功能強大，醫保卡只能用來就醫結算，功能單一，而社保卡功能繁多，到今年底會開通102項人社業務功能。
3、給你醫保卡，說明是繳納醫療保險了，是否繳納了養老保險，你可以帶身份證去當地社會保險中心查詢（在人力資源和社會保障局內）或撥打12333查詢；
4、社會保險都是強制性必須為勞動者繳納的。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二條 國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
第二十六條 職工基本醫療保險、新型農村合作醫療和城鎮居民基本醫療保險的待遇標準按照國家規定執行。
第二十八條 符合基本醫療保險藥品目錄、診療項目、醫療服務設施標準以及急診、搶救的醫療費用，按照國家規定從基本醫療保險基金中支付。
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投稿：樂芮
內容審核：趙雪玲律師
