東莞居民社保和職工社保將來的區別,東莞居民社保和職工社保將來的區別,法律分析：職工社保是強制性繳納的，在企業上班，企業必須為職工繳納五險：即養老保險，醫療保險，生育險，工傷險，失業險。五險的費用需要個人和企業共同繳納，當然企業要比個人繳納的
法律分析：職工社保是強制性繳納的，在企業上班，企業必須為職工繳納五險：即養老保險，醫療保險，生育險，工傷險，失業險。五險的費用需要個人和企業共同繳納，當然企業要比個人繳納的費用多得多。而居民社保是個人自愿繳納的，并且大部分城市的居民社保僅包括養老保險和醫療保險2種。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。新型農村合作醫療的管理辦法，由國務院規定。
第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補貼。
法律主觀：城鎮居民保險和職工保險的區別比現在：1、繳費區別，居民社保大部分都是按年繳費，且大部分是居民自愿的；職工社保按月繳費，是強制繳費。2、人群區別，居民社保主要面向沒有工作的人群；職工社保面向在城市中有工作的單位職工、個體工商戶以及享受退休金的退休人員。3、繳費金額區別，居民社保繳費金額低于職工社保。
法律分析:
職工社保是強制性繳納的，在企業上班，企業必須為職工繳納五險：即養老保險，醫療保險，生育險，工傷險，失業險。五險的費用需要個人和企業共同繳納，當然企業要比個人繳納的費用多得多。而居民社保是個人自愿繳納的，并且大部分城市的居民社保僅包括養老保險和醫療保險2種。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
第二十四條 國家建立和完善新型農村合作醫療制度。新型農村合作醫療的管理辦法，由國務院規定。
第二十五條 國家建立和完善城鎮居民基本醫療保險制度。城鎮居民基本醫療保險實行個人繳費和政府補貼相結合。享受最低生活保障的人、喪失勞動能力的殘疾人、低收入家庭六十周歲以上的老年人和未成年人等所需個人繳費部分，由政府給予補貼。
1，繳費頻率不同。職工社保是按月繳費的，而城鎮居民大部分城市都是按年繳費。
2，繳納性質不同。職工社保，是國家強制性的繳費，只要在上班，單位就必須為你繳五險；城鎮居民，屬于自愿參保，不強制繳費。
法律依據：《社會保險法》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險咨詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
職工社保和居民社保的7大區別1、參保對象不同職工社保：參保對象是勞動年齡內在單位就業的職工，由單位依法為其參保繳交，是強制性的；居民社保：參保對象一般是未就業的人員，他們可以自愿參保。2、參保險種不同職工社保：單位參保繳交，包含五險，醫療、養老、工傷、失業和生育保險；居民社保：個人繳交兩險，醫療和養老保險。3、繳費方式不同職工社保：按月繳交；居民社保：按年繳交。4、繳費標準不同職工社保：繳費標準高職工社保的繳交金額=職工個人的上年度月平均工資（不低于當地規定的最低基數下限值，不高于當地規定的最高基數上限值）為繳費基數*各險種的繳費比例之和。5、醫療待遇不同職工社保：① 個人賬戶：職工醫保有個人賬戶；②職工醫保可以退休：達到法定退休年齡，福建（非廈門地區）繳滿25年；③報銷比例：職工醫療報銷比例高。居民社保：① 個人賬戶：居民醫保沒有個人賬戶；②居民醫保當年有繳才能享受待遇：沒有退休概念，繳費年限是不累積；③報銷比例：居民醫療報銷比例低。6、養老待遇不同① 退休年齡不同：職工養老的退休年齡區分女工人50周歲、女干部55周歲，男性60周歲；居民養老不分男女統一60周歲；② 二者的養老金計算公式不同：同樣按最低標準繳交，職工養老核算出來的養老金遠高于居民養老；③ 養老調待不同：職工養老的調整幅度高于居民養老。7、其他待遇① 職工可以多享受3險待遇：單位參保的職工社保中有包含工傷、失業和生育，符合條件時可享受相應的工傷、失業和生育保險待遇。而居民社保是不能參保這三險，也就無法享受這三險的待遇。② 民生業務與職工社保掛鉤：比如孩子上學、購房、落戶，檔案調動等等的，都是要求職工社保要繳交達到規定年限才行。法律依據《中華人民共和國社會保險法》第十條 職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。 無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。 公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
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投稿：禹語
內容審核：吳海麗律師
