2023上海退休金上調(diào)新政策,2023上海退休金上調(diào)新政策如下:1、2023年養(yǎng)老金上調(diào)幅度為3 8%,比2022年的4 5%下調(diào)了0 7個(gè)百分點(diǎn);2、企業(yè)退休人員月人均增加184元,平均下來(lái)每天增加不到0 6元;3、對(duì)于養(yǎng)老金水平高的退休
2023上海退休金上調(diào)新政策如下:
1、2023年養(yǎng)老金上調(diào)幅度為3.8%,比2022年的4.5%下調(diào)了0.7個(gè)百分點(diǎn);
2、企業(yè)退休人員月人均增加184元,平均下來(lái)每天增加不到0.6元;
3、對(duì)于養(yǎng)老金水平高的退休人員,增長(zhǎng)的絕對(duì)金額是更高的,但是對(duì)于養(yǎng)老金水平低的退休人員,增長(zhǎng)的絕對(duì)金額就會(huì)少一些。
2023年上海退休金上調(diào)的條件如下:
1、參加城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員;
2、截至2022年12月31日,已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的人員;
3、繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)累計(jì)滿15年及以上。
另外,針對(duì)特殊情況,上海市人力資源和社會(huì)保障局也發(fā)布了相關(guān)政策:
1、按照《關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員養(yǎng)老金的通知》規(guī)定,享受養(yǎng)老金高于656元/月、低于800元/月的退休人員,每人每月增加65元;享受養(yǎng)老金高于277元/月、低于337元/月的退休人員,每人每月增加25元;
2、高齡退休人員:按照《關(guān)于建立高齡養(yǎng)老金發(fā)放制度的通知》規(guī)定,年滿70周歲不滿80周歲的退休人員,每人每月增加25元;年滿80周歲的退休人員,每人每月增加50元;
3、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員:按照《關(guān)于對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)退休人員發(fā)放一次性補(bǔ)貼的通知》規(guī)定,退休人員每人每月增加5元;
4、按照《關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員死亡后撫恤金等標(biāo)準(zhǔn)的通知》規(guī)定,企業(yè)在職人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的,其家屬可以享受喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。
綜上所述,以上就是上海市2023年養(yǎng)老金調(diào)整的條件。
【法律依據(jù)】:
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十五條
基本養(yǎng)老金由統(tǒng)籌養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成。
基本養(yǎng)老金根據(jù)個(gè)人累計(jì)繳費(fèi)年限、繳費(fèi)工資、當(dāng)?shù)芈毠て骄べY、個(gè)人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預(yù)期壽命等因素確定。
第十六條
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。
法律分析:一是每人定額增加60元;二是按本人職保繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿1年增加2元,不足30元的按30元計(jì)算;三是以本人2017年12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加2.1%。同時(shí),上海還將從2018年1月起,增加城鄉(xiāng)居?;A(chǔ)養(yǎng)老金,每人每月增加80元。增加后,上海城鄉(xiāng)居?;A(chǔ)養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn)為每人每月930元。
養(yǎng)老金計(jì)算方法:
1、月基本養(yǎng)老金=月基礎(chǔ)養(yǎng)老金+月個(gè)人賬戶養(yǎng)老金;
2、基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(當(dāng)?shù)厣夏甓仍趰徛毠ぴ缕骄べY+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)/2x繳費(fèi)年限x1%,其中本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資=全省上年度在崗職工月平均工資x個(gè)人平均繳費(fèi)指數(shù);
3、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額/計(jì)發(fā)月數(shù)(50歲為195、55歲為170、60歲為139)。
退休年齡消息:
男年滿60周歲、女年滿50周歲,連續(xù)工齡滿10年的。
從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或者其他有害身體健康的工作,男年滿55周歲、女年滿45周歲,連續(xù)工齡滿10年的。本項(xiàng)要求也適用于工作條件與工人相同的基層干部。
男年滿54周歲、女年滿45周歲,連續(xù)工齡滿10年的,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。
因工致殘,由醫(yī)院證明,并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn),完全喪失勞動(dòng)能力的。
法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第五十八條 用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。未辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的,由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。自愿參加社會(huì)保險(xiǎn)的無(wú)雇工的個(gè)體工商戶、未在用人單位參加社會(huì)保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應(yīng)當(dāng)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。國(guó)家建立全國(guó)統(tǒng)一的個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼。個(gè)人社會(huì)保障號(hào)碼為公民身份號(hào)碼。
一、上海2020退休金上調(diào)新政1.企業(yè)退休人員老金上調(diào)標(biāo)準(zhǔn)①先統(tǒng)一增加80元;②按本人繳費(fèi)(含視同繳費(fèi))每滿1年增加2.5元;③以本人12月的基本養(yǎng)老金為基數(shù)增加2.5%。2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員老金上調(diào)標(biāo)準(zhǔn)①先統(tǒng)一增加80元;②再按照同類人員平均養(yǎng)老金增加4.5%。注意:上述退休人員中,12月底前,女性年滿60周歲、男性年滿65周歲的,每月再增加20元。與此同時(shí),上海市還將對(duì)底以前按“鎮(zhèn)保”規(guī)定按月領(lǐng)取養(yǎng)老金人員,每人每月增加養(yǎng)老金130元。二、上海養(yǎng)老金發(fā)放時(shí)間上海市養(yǎng)老金從今年1月起增加,并將于6月15日通過(guò)相關(guān)銀行、郵局發(fā)放到領(lǐng)取養(yǎng)老金人員的賬戶中。
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