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南通拆遷補償社保基數調整，南通社保繳費基數2022:今日拆遷補償法律在線咨詢

發布時間：
2025-03-05 13:47:14
作者：
圣運律師
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南通拆遷補償社保基數調整，南通社保繳費基數2022:今日拆遷補償法律在線咨詢

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一、南通拆遷補償社保基數調整,南通社保繳費基數2022最新標準，2022南通社保費用如何計算

南通社保繳費基數2022最新標準，南通社保費用如何計算?2022南通社保繳費標準是多少接下來跟我一起來看看最新相關資訊吧。
      大家都很關注南通社保繳費基數2022新規，因為社保繳費基數每年都會調整上下限，所以我們要根據新的標準來進行社保費用計算。而且每個單位上報的繳費基數不同，也會影響到職工社保的費用。那么具體社保繳費基數的最新標準是如何的?社保費用又是如何計算的呢?
      南通社保繳費基數有調整嗎?
      其實每年社保繳費基數都要調整上下限，也要根據南通社保繳費基數2022最新標準來重計算社保費用。南通社保最低繳費基數為4250元，最高繳費基數為21821元。單位上報的繳費基數如果低于或者是高于標準，那么則要按照上下限標準來交社保費用。而如果本身上報的繳費基數就在此范圍內，那么按照上報的工資基數計算社保費用即可。
      南通社保繳費標準是多少的?
      按照法規社保單位和個人要分別承擔16%和8%養老保險，9%和2%醫療保險，0元和10元大病保險，0.5%和0.5%失業保險，0.4%和0%工傷保險。如果要交社保費用，五險是需要按月統一繳費的，而且單位和個人要承擔的比例部分不同，費用自然也會有一定的差異性。

二、南通社保繳費基數2022

一、2022南通社保繳費基數是什么1、2022南通社保繳費基數下限按每月4250元執行，繳費工資基數的上限，暫按照每月21821元執行。上浮后仍不足每月4250元的，按每月4250元來執行。申報的年度基數執行時間為，2022年1月到12月。2、法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第十條職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。二、城鄉居民養老保險待遇申領申請條件是什么1、年滿60周歲，累計繳費年限滿15年，可按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金；2、當地實施原新型農村社會養老保險，或城鎮居民社會養老保險制度時，距年滿60周歲不足15年，按規定逐年繳費至年滿60周歲的，可按月領取基礎養老金和人賬戶養老金；3、當地實施原新型農村社會養老保險或城鎮居民社會養老保險制度時，已年滿60周歲的，不用繳費，可按月領取基礎養老金；4、年滿60周歲，但累計繳費年限沒有達到規定繳費年限的，可申請繼續逐年繳費，并享受相應的政府繳費補貼。逐年繳費至65周歲仍然沒有達到規定繳費年限的，可以一次性繳納養老保險費至規定的繳費年限后，按月領取基礎養老金和個人賬戶養老金，但一次性繳費不享受政府繳費補貼；5、年滿60周歲、累計繳費年限沒有達到規定繳費年限的，不繼續繳費的，經本人書面申請，可不領取基礎養老金，按月領取個人賬戶養老金至個人賬戶儲存額發完為止，或一次性領取個人賬戶儲存額，并終止城鄉居民基本養老保險關系。

三、江蘇南通社保繳費標準

江蘇南通社保繳費標準如下：1、養老保險：單位繳費比例為16%，個人繳費比例為8%。2、醫療保險：單位繳費比例為7%，個人繳費比例為2%。3、失業保險：單位繳費比例為1%，個人繳費比例為0.5%。4、工傷保險：單位繳費比例為0.5%至1.5%，個人無需繳費。5、生育保險：單位繳費比例為1%，個人無需繳費。6、住房公積金：單位繳費比例為5%至12%，個人繳費比例為5%至12%。交社保的條件：1、具有法定的勞動關系：即與用人單位簽訂了勞動合同或者與用人單位存在其他形式的勞動關系；2、年齡在16周歲以上的中國公民：根據國家規定，16周歲以下的未成年人不得與用人單位簽訂勞動合同，也不能參加社會保險；3、與用人單位都必須在中國境內：因為社會保險是根據中國法律規定實施的，所以只有在中國境內工作的人員才能參加社會保險；4、沒有達到法定退休年齡的人員：根據國家規定，女性一般在50-55周歲之間，男性一般在55-60周歲之間達到法定退休年齡，退休后不需要再繳納社會保險。綜上所述，不同地區的社保政策可能有所不同，在離職前咨詢當地社保部門或者公司的人力資源部門，了解具體的社保繳納政策和規定，以便在離職時做出正確的決策。【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。

四、2023年江蘇社保繳費基數和比例

2023年江蘇社保繳費基數和比例如下：1、職工工資收入高于當地上年度職工平均工資300%的，以當地上年度職工平均工資的300%為繳費基數；2、職工工資收入低于當地上一年職工平均工資60%的，以當地上一年職工平均工資的60%為繳費基數；3、職工工資在300%—60%之間的，按實申報。職工工資收入無法確定時，其繳費基數按當地勞動行政部門公布的當地上一年職工平均工資為繳費工資確定。社保繳費基數比例具體如下：1、養老保險：養老保險個人繳費比例為基數的8%，單位繳費比例為基數的20%；2、醫療保險：醫療保險個人繳費比例為基數的2%，單位繳費比例為基數的10%；3、失業保險：失業保險個人繳費比例為基數的0.2%，單位繳費比例為基數的1%；4、生育保險：生育保險個人不繳費，單位繳費比例為基數的0.8%；5、工傷保險：工傷保險個人不繳費，單位繳費比例為基數的0.8%；6、公積金：公積金個人繳費比例為基數的12%，單位繳費比例為基數的12%。社保繳納的條件如下：1、和用人單位建立了勞動合同關系，簽訂了勞動合同；2、用人單位是中國境內的合法辦理了營業執照等手續企業，按要求進行社保和住房公積金登記；3、是中國籍合法公民；4、與戶口無關，不分城鎮、農村、外地和本地都可以辦理社保五險一金。綜上所述，社保的繳費基數是按照職工上一年度所有工資性收入所得的月平均額來計算的。社保的繳費基數可以計算出企業或者個人應該繳納的社會保險費的金額，計算方式為繳費基數乘以費率。【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》第六十條用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員，可以直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費。《住房公積金管理條例》第十六條職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存的住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。

五、南通2022年社保繳費基數

法律主觀：社保，它的全稱是社會保險，是用人單位必.須為員工購買的保險，關乎每個員工的切身利益。而社保基數是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數。一、2022年最新的社保繳費基數的確定2022年最新的社保繳費基數按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。二、2022年北京最新的社保繳費基數1、北京企業職工社會保繳費基數參加基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險的職工按照本人上一年月平均工資確定繳費基數。其中，繳費基數上限按照北京市2016年職工月平均工資的300％（23118元/月）確定。參加基本養老保險、失業保險的職工繳費基數下限按照北京市2016年職工月平均工資的40％（3082元/月）確定；參加基本醫療保險、工傷保險、生育保險的職工，繳費基數下限按照北京市2016年職工月平均工資的60％（4624元/月）確定。2、北京靈活就業人員社會保繳費基數基本養老保險、失業保險以本市上一年職工月平均工資為繳費基數（7706元/月），月繳納職工基本養老保險費1541.2元、失業保險費92.47元。以本市上一年職工月平均工資的60％（4624元/月）作為繳費基數；月繳納職工基本養老保險費924.8元、失業保險費55.49元。以本市上一年職工月平均工資的40％（3082元/月）作為繳費基數；月繳納職工基本養老保險費616.4元、失業保險費36.98元。享受社會保險補貼人員，月繳納職工基本養老保險費184.92元、失業保險費6.16元。3、基本醫療保險不享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為377.58元；享受醫療保險補貼人員，個人月繳費為53.94元。三、2022年廣州最新的社保繳費基數廣州市2017社會保險年度(2017年7月1日至2018年6月30日)企業職工基本養老保險繳費工資上限為18213元/月，下限為3170元/月(從2018年1月1日起執行，2017年7月1日至2017年12月31日仍維持2906元/月)。對于職工社會醫療保險(在職職工)以及生育保險，繳費基數上下限分別為22275元/月和4455元/月；對于工傷保險以及失業保險，繳費基數上下限分別為22275元/月和1895元/月。社會保險繳費基數是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據，有上限和下限之分，具體數額根據各地區實際情況而定。因此2022年最新的社保基數要根據當地的標準來；大家可以咨詢當地的社保局，以得到準確的回答

法律客觀：《中華人民共和國社會保險法》第二條國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。《中華人民共和國社會保險法》第六條國家對社會保險基金實行嚴格監管。國務院和省、自治區、直轄市人民政府建立健全社會保險基金監督管理制度，保障社會保險基金安全、有效運行。縣級以上人民政府采取措施，鼓勵和支持社會各方面參與社會保險基金的監督。